"Умным запретить быть умными, что бы дураки не ощущали себя дураками"...
Сиэтл закрыл свои образовательные программы для одаренных и талантливых учеников, потому что школьный совет решил, что в них слишком много белых и азиатов.
https://www.dailymail.co.uk/news/article-13266205/Seattle-closes-gifted-talented-schools-racial-inequities.html
Comments (6)
Ох, доведут такие умники цивилизацию до цугундера (школьные советники и т.п.)
Всего лишь до переезда в более приличные места и ухода из государственного образования. Оба тренда вполне заметны
Ответ знакомой из Англии, работающей в системе образования:
"Вообще конечно....я сколько живу, столько убеждаюсь, что эта политика мнимой инклюсивности до добра не доведет. Помню ещё в универе ругалась с профессором, что мне впаривал тот, по его мнению, факт, что раса - это социальный констракт, и что на самом деле рас не бывает. Вы простите конечно, но не соглашусь. И бывают, и предназначение у каждой расы разные, и склонности и способности. И почему это должно быть плохим, я не понимают? Зачем всех под одну гребёнку и одним аршином мерять? Мы разные, и это факт. Азиаты действительно, толи по генетическим предпосылкам, Толи из-за модели воспитания, более склонны к физико-математическим наукам. Мы совсем недавно с дочкой смеялись,смотрели проспекты факультетов всевозможных универов, и во всех университетах, на фото физматов, и компьютерных факультетов 99% студентов из Китая, или Индии. Все должно быть везде по принципу меритократии, а не вот этого всего. В чем хорошо, там и сгодился, и неважно какого ты роду племени. Этой информации даже собираться не должно, а не вот это вот все. Рас нет, но квоты по расам, и ограничения - есть."
Более того, эти сравнительные преимущества на начальном этапе позволяют иммигрантам заработать и продвинуться, при отсутствии связей, языка, накоплений и т.п.
Shmuel Leib Melamud Тут есть ещё "почему та или иная категория людей выбирает те или иные науки". Возможно, китайцы и индусы хотели бы быть гуманитариями, но нет легкого пути на желаемую позицию в общественной иерархии через это. Тогда как через STEM есть, на то и фокусируются. По похожей причине больше женщин интересуются STEM в Саудовской Аравии и т.п.
Если ты представитель расы, недопредставленной в STEM, у тебя больше вероятность сделать карьеру в DEI industry. Антикорреляция близка к 100%